秘书(五险一金)
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核心职责 1.文档印章管理(文控核心) 负责公司体系文件(如制度、流程、合同、技术文档)的起草、审核、编号、发放、回收与归档,确保版本且可追溯。 监控文档使用权限,定期组织文档评审与更新,销毁过期/作废文档,防范信息泄露风险。 2.考勤管理 维护考勤系统(如打卡数据、请假/加班申请),每日核对考勤异常(迟到、旷工、漏打卡),生成月度考勤报表。 3.绩效管理 协助HR执行绩效周期流程,如发布绩效通知、收集绩效表单、跟进审批进度,确保绩效评审按时完成。 4.员工入离职办理升职、转岗 二、岗位职责: 1.执行与管理日常办公事务,确保流程顺畅 2.组织并协调公司内外的会议与活动。 3.负责重要文件的撰写、管理及保密工作。 4.监督项目的执行进度,确保按时完成.任职要求: 1.具备优秀的组织能力和高效的执行力。 2.能够熟练处理公文及商务报告。 3.具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,能有效地!进行协调和处理突发事件 4.对工作细节有高度的责任 和保密意识 地址:奔驰大道38号
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