仓管（社保，奖金）
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1、及时准确制定物料需求计划，协调相关部门，满足市场出货需求。 2、制定安全库存，定期组织清理仓库呆滞物料，合理设定存量基准。 3、进料异常与生产管理、采购的协调处理。 4、与采购员，核对到达、在途物料的数量，每月结清进、出、存明细账，做好统计报表。 5、按月对物料仓库盘点清查，发现问题及时上报。 年龄要求：20-35 岁 要求：高中以上学历，懂电脑基本操作熟悉 erp 软件操作熟悉 erp/wms 系统 工作时间：8:00-18:30，单休。 工资：转正 3000+800 元绩效考核。 福利：五险、员工旅游、绩效奖金、年终奖金、工龄奖金、开车上班车补 200 元/月。
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