人力资源管培生(五险一金+提供吃住)
7000~10000/月
更新:3天前
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人力资源管培生 1人 任职要求 1.18-36岁: 2.硕士研究生 岗位职责: 1.参与制定和完善公司的人力资源政策和流程; 2.负责组织和实施招聘活动,包括但不限于职位发布、筛选简历、组织面试; 3.对员工进行入职培训,并进行考核,以确保员工能够胜任岗位要求; 4.管理员工的入职、离职、晋升和调动过程,确保流程顺畅; 5.负责员工档案的建立和维护,保证信息的准确性和更新。 薪资:7000-10000元; 福利待遇:年终奖金,绩效奖金,年度调薪,工龄奖,全勤奖,外派补贴,五险一金,带薪年假,节日礼金 免费工作服、员工食堂、员工宿舍、个性化带教、公司体检、免费班车
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